Cision Group Ltd. (NYSE : CISN) ist ein weltweit führender Anbieter von Earned Media Management Software und unterstützt PR- und Kommunikationsprofis bei ihrer Arbeit. Die Software von Cision ermöglicht es modernen Kommunikatoren, wichtige Einflussfaktoren zu identifizieren, strategische Inhalte zu vermitteln, signifikante Auswirkungen durch Texte und Bilder zu analysieren und zu messen. Cision beschäftigt über 4.000 Mitarbeiter mit Niederlassungen in 22 Ländern in Amerika, EMIA und APAC.

Zur Verstärkung unseres Teams in Frankfurt und um unsere innovativen Marketingprojekte konzeptuell und praktisch zu unterstützen suchen wir ab 01.12.2019 einen

Digital Marketing Manager (w/m/d).

Die Ziele des digitalen Marketings von Cision sind: 

  • Identifizieren und Informieren potenzieller Käufer
  • Mithilfe der besten Programme für digitales Marketing Daten und Insights über digitale Marketing Plattformen hinweg generieren
  • Erreichen der entscheidenden Lead- und Marketing Kampagnen Ergebnisse, gemessen an den Erfolgskennzahlen, die durch die Cision Geschäftsziele definiert worden sind
  • Intensivierung der Interaktion mit den Kern Marktsegmenten
  • Steigerung der Nachfrage nach allen Cision Media Intelligence Produkten und Dienstleistungen
  • Unterstützung von Marken- und Bekanntheitszielen

Arbeitsort:

Frankfurt am Main – Deutschland

Berichtet an: 

EMIA Senior Marketing Manager – Carina Ratcu (London, UK)

Tätigkeitsbeschreibung: 

Das EMIA Digital Marketing  Team übernimmt die Umsetzung von Kampagnen Plänen in Live-Kampagnen. Der Digital Marketing Manager wird alle digitalen Marketing-Kampagnen durchführen und mit allen Paid, Owned und Earned Mediakanälen, sowie mehreren Marketing Softwaresystemen arbeiten.

Aufgaben und Verantwortungsbereich: 

  • Durchführung von Kampagnen in sowohl Paid, Owned als auch Earned Media, bis hin zur ROI- Messung und Analyse
  • Verwendung von Eloqua und Salesforce
  • Recherche und Verwendung neuer Kanäle und Möglichkeiten, Cision mit digitalem Marketing zu bewerben
  • Zusammenarbeit mit Field – and Content Marketing hinsichtlich regionaler Marketingstrategien
  • Google Adwords-Kampagnen erstellen und optimieren
  • Budget Ausgaben für digitales Marketing selbstständig kontrollieren und verwalten
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Sales-Team in Bezug auf Leads
  • Erstellung von Kunden-Newslettern
  • Test und Optimierung von Kampagnen

Schlüsselkompetenzen:

  • Abgeschlossenes Studium mit mindestens 3 Jahren Berufserfahrung
  • Repräsentatives und professionelles Auftreten, zum Beispiel bei Veranstaltungen oder in Interviews
  • Eigenmotivation und Zielorientierung
  • Dynamik und Begeisterung in Verbindung mit starker Kommunikation und zwischenmenschlichen Fähigkeiten
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Verständnis für Öffentlichkeitsarbeit und die PR- bzw. Media Intelligence-Branche
  • Teamfähigkeit sowie kontinuierliche Lernbereitschaft
  • Positive Einstellung und „Hands on“-Mentalität in Reaktion auf potenzielle Kunden, Kollegen und Geschäftsanforderungen
  • Selbstständige und verantwortungsvolle Arbeitsweise mit hoher, persönlicher Einsatzbereitschaft

Unsere Unternehmenswerte

Ob beim Aufbau von Kundenbeziehungen, der Weiterentwicklung unserer Software oder der Zusammenarbeit mit unserem Team – wir werden stets von unseren Unternehmenswerten begleitet.

Was Cision Ihnen bieten kann:

  • Ein engagiertes Arbeitsumfeld in einem hochmotivierten Team
  • Ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Möglichkeiten, Ihre Karriere in einem stark wachsenden Markt für die Cision-Gruppe zu entwickeln
  • Pensionskasse (bis zu 15% Unternehmensbeitrag)
  • 30 Tage Urlaub im Jahr
  • Regelmäßige Teamevents
  • Monatskarten Zuschuss
  • Gymnastik Förderung (Fitnessstudio)
  • Und vieles mehr

Wenn Sie also in der rasant wachsenden Medienbranche der heutigen Zeit aufblühen, in dem kein Tag dem anderen gleicht, dann bewerben Sie sich jetzt.

Im Gegenzug bieten wir Ihnen ein ansprechendes Arbeitsumfeld mit einem höchst motivierten Team. Sie werden einen hohen Grad an persönlicher Verantwortung und Möglichkeiten haben, Ihre Karriere in einem wachstumsstarken Markt auszubauen.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe ihrer Gehaltsvorstellung und dem frühestmöglichen Eintrittstermin an Sarah Friebe unter HR.de@cision.com.