Ob Profit, Wachstum oder Nachhaltigkeit – jede Organisation hat klare Ziele. Damit ein Unternehmen seine Ziele auch erreicht, müssen alle Mitarbeiter und Führungskräfte Bestleistungen bringen. Doch nicht immer ist es leicht zu erkennen, ob Ziele auch erreicht wurden. Es gilt, unterschiedlichste Aspekte in die Analyse zu integrieren, um zu verstehen, wie die Arbeit der Abteilungen zusammenhängt, was funktioniert, was nicht und welche Maßnahmen Sie wann ergreifen sollten.

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